FairTOP All-in-ONE
Über uns
FairTOP3
All in ONE für NULL
FairTOP3 – Der internationale Gold-Standard für Menschenrechte und Arbeitgeberqualität
Strategische Ausrichtung 2026–2030
Unsere Mission
FairTOP3 schafft einen neuen internationalen Qualitätsmaßstab für Unternehmen, die Verantwortung nicht nur kommunizieren, sondern nachweislich leben. Grundlage aller Zertifizierungen sind unabhängige Audits, transparente Bewertungskriterien und die konsequente Einhaltung der Menschenrechte, die weit über eine klassische ISO-Zertifizierung hinausgehen und FairTOP3 erlauben Hand in Hand mit den führenden Menschenrechtsorganisationen zu arbeiten.
Unser Ziel ist es, den vertrauenswürdigsten Zertifizierungsstandard für Arbeitgeber und Unternehmen im deutschsprachigen Raum und darüber hinaus zu etablieren.
Die All-in-One-Lösung
FairTOP3 ist die weltweit erste unabhängige Plattform, die sämtliche relevanten Arbeitgeber- und Unternehmensauszeichnungen in einem integrierten Zertifizierungssystem vereint, ganz ohne Zusatzkosten.
Unternehmen erhalten alle wesentlichen Zertifizierungen aus einer Hand – effizient, objektiv und nachvollziehbar.
Hierzu gehören insbesondere:
- Top-Arbeitgebende
- Top-Rekruter
- Zertifiziertes Unternehmen
- FairTOP3 Bronze
- FairTOP3 Silber
- FairTOP3 Gold
- Arbeitgeberqualität
- Menschenrechts-Compliance
- Nachhaltige Personalführung
- Internationale Recruiting-Standards
- Soziale Unternehmensverantwortung
Dadurch entfällt die Notwendigkeit zahlreicher Einzelzertifizierungen verschiedener Anbieter. Sparen Sie sich alleine eines der aktuell 84 Top-Arbeitgeberlogos für teures Geld zu kaufen, zumal der Mehrwert mittlerweile gleich NULL ist.
Keine Kauflogos – nur verdiente Auszeichnungen
FairTOP3 grenzt sich bewusst von kommerziellen Siegelsystemen ab.
Jede Auszeichnung basiert ausschließlich auf:
- unabhängigen Audits
- objektiven Bewertungsverfahren
- dokumentierten Nachweisen
- regelmäßigen Überprüfungen
- kontinuierlicher Qualitätsentwicklung
Es werden keine Logos verkauft.
Es werden ausschließlich Zertifizierungen vergeben, die Unternehmen durch überprüfbare Leistungen tatsächlich verdient haben.
Dies schafft maximale Glaubwürdigkeit bei Bewerberinnen und Bewerbern, Mitarbeitenden, Geschäftspartnern, Behörden und der Öffentlichkeit.
Menschenrechte stehen im Mittelpunkt
Die FairTOP3-Charta für Menschenrechte bildet die verbindliche Grundlage sämtlicher Zertifizierungen.
Sie umfasst den verantwortungsvollen Umgang mit:
- Auszubildenden
- Ärztinnen und Ärzten
- Fachkräften
- Pflegekräften
- Studierenden
- internationalen Fachkräften
- vulnerablen Menschen
- Patientinnen und Patienten
Berücksichtigt werden sowohl lokale als auch internationale Personalstrukturen und Rekrutierungsprozesse.
Die Audits orientieren sich an höchsten ethischen Standards und fördern:
- faire Arbeitsbedingungen
- Chancengleichheit
- Integrität
- Transparenz
- Diversität
- nachhaltige Personalentwicklung
- Schutz der Menschenwürde
- verantwortungsvolle internationale Personalgewinnung
Internationale Anerkennung
FairTOP3 arbeitet mit den fünf weltweit führenden Menschenrechtsorganisationen zusammen und entwickelt seine Zertifizierungsstandards kontinuierlich im fachlichen Austausch weiter.
Diese Zusammenarbeit gewährleistet, dass sämtliche Bewertungsmaßstäbe internationalen Menschenrechtsprinzipien entsprechen und weltweit höchste Anerkennung genießen.
Dadurch positioniert sich FairTOP3 als international anerkannter Qualitätsstandard für verantwortungsvolle Unternehmensführung.
Der neue Gold-Standard „INTERNATIONAL“
FairTOP3 verbindet erstmals:
- Menschenrechte
- Arbeitgeberqualität
- Compliance
- Nachhaltigkeit
- Recruiting
- Personalentwicklung
- Unternehmensethik
in einem ganzheitlichen Zertifizierungsmodell.
Das Ergebnis ist ein Qualitätsstandard, der Unternehmen nach innen stärkt und nach außen sichtbar macht.
Das Auditoren-Team für die DACH-Region
Mit seinem unabhängigen Auditoren-Team steht FairTOP3 Unternehmen, Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Bildungseinrichtungen sowie öffentlichen und privaten Organisationen ab sofort in Deutschland, Österreich und der Schweiz zur Verfügung.
Die Zertifizierungen erfolgen nach einheitlichen internationalen Qualitätsstandards und werden regelmäßig überprüft.
Unsere Vision bis 2030
FairTOP3 wird zur führenden Zertifizierungsorganisation für menschenrechtskonforme Arbeitgeberqualität in Europa.
Unternehmen mit einer FairTOP3-Zertifizierung gelten als Vorbilder für:
- verantwortungsvolle Unternehmensführung
- faire Arbeitsbedingungen
- ethisches Recruiting
- nachhaltige Personalentwicklung
- internationale Menschenrechtsstandards
FairTOP3 steht für Vertrauen, Integrität und überprüfbare Qualität – und setzt den internationalen Gold-Standard für menschenrechtsorientierte Unternehmenszertifizierung.
Die Logos zur jeweiligen Zertifizierung
Die Logos zur jeweiligen Auszeichnung „Employer“
Die Logos zur jeweiligen Auszeichnung „Rekruter“
